El D8 de Portugal (a menudo llamado visado de “nómada digital” o de “trabajo en remoto”) es popular porque puede convertir un plan de trabajo desde cualquier lugar en una estancia legal. Pero presentar la solicitud de visado es solo el primer paso. Tu cobertura médica debe servir en la fase consular, a la llegada y durante tus primeros años de residencia, especialmente si te trasladas con tu pareja o con hijos.
Esta guía mantiene un enfoque práctico y seguro desde el punto de vista del cumplimiento: qué suelen exigir las listas oficiales, cómo suele funcionar el acceso al sistema público de salud (SNS) una vez tengas residencia legal, y cómo valorar un seguro privado local frente a IPMI si prevés volver a mudarte. Cuando los requisitos pueden variar según el consulado o tus circunstancias personales, lo indicamos y lo repetimos en “Puntos a verificar”.
- La solicitud de visado suele exigir prueba de cobertura: las listas oficiales suelen pedir un seguro de viaje válido que cubra los gastos médicos necesarios, la asistencia médica urgente y la repatriación.[1]
- El D8 suele tener dos vías: una vía de estancia temporal y otra de visado de residencia; el visado de residencia se utiliza habitualmente para entrar en Portugal y, después, solicitar un permiso de residencia ante AIMA.[3]
- El acceso al SNS suele venir más tarde: el acceso al sistema público suele estar vinculado a la residencia legal y a trámites de registro local (como obtener un “Número de Utente”).[7]
- Los seguros privados locales pueden ser útiles en el día a día: suelen facilitar las consultas privadas rutinarias en Portugal, pero a menudo no están pensados para mudanzas internacionales frecuentes.
- IPMI puede encajar en un estilo de vida multinacional: si prevés trasladarte de nuevo (o repartir tu tiempo entre países), la portabilidad y la continuidad pueden pesar más que pagar la prima más baja este año.
- Planifica por fases: cobertura “conforme a checklist” para el visado, luego puesta a punto a la llegada, después estabilidad durante el primer año y, por último, un plan de movilidad a 3–10 años (incluidas consideraciones fiscales y de renovación).
Los requisitos pueden variar según el consulado y el tipo de solicitante. Esta es una lista de alto nivel (“¿tienes lo básico?”) basada en listas oficiales.[1]
- Pasaporte en vigor y formulario de solicitud de visado nacional.
- Prueba de que trabajas en remoto (contrato/carta laboral o contratos de prestación de servicios si eres autónomo).
- Prueba de ingresos que cumpla el umbral mínimo indicado en la lista (a menudo descrito como “cuatro veces” el salario mínimo mensual portugués en los últimos meses).[1]
- Seguro de viaje/asistencia médica válido que cumpla la redacción exigida (gastos médicos, asistencia médica urgente, repatriación).[1]
- Prueba de alojamiento y una declaración personal con tus planes.
- Antecedentes penales / certificado policial (suelen indicarse plazos y requisitos de apostilla/legalización).
Qué es el visado D8/de nómada digital
“D8” se utiliza ampliamente como abreviatura de la vía de visado nacional de Portugal dirigida a quienes trabajan en remoto (para un empleador extranjero y/o clientes extranjeros) y quieren vivir en Portugal mientras mantienen esa actividad. En la documentación oficial, suele describirse como trabajo en remoto realizado desde Portugal (“nómadas digitales”) y tramitado a través del sistema de visados nacionales.[1]
Desde una perspectiva de planificación, el punto clave es que la guía oficial suele establecer dos vías: un visado de estancia temporal y un visado de residencia. El portal nacional de visados de Portugal explica que los visados de estancia temporal están pensados para estancias inferiores a un año (con múltiples entradas), mientras que los visados de residencia suelen ser válidos por un periodo limitado (habitualmente alrededor de cuatro meses) y permiten dos entradas, con la expectativa de que solicites un permiso de residencia tras entrar en Portugal.[3]
Suele utilizarse cuando quieres permanecer legalmente durante un periodo definido sin entrar de inmediato en el proceso más largo del permiso de residencia. Las listas oficiales para la vía de estancia temporal por trabajo en remoto suelen incluir prueba de trabajo en remoto, ingresos de los últimos meses, alojamiento y un seguro de viaje válido.[1]
Suele utilizarse cuando planeas vivir en Portugal a más largo plazo y solicitarás un permiso de residencia tras la llegada. El portal nacional de visados de Portugal describe los visados de residencia como visados de entrada de duración limitada y vinculados al paso del permiso de residencia.[3]
Si solicitas estancia temporal, normalmente necesitas una cobertura “conforme a checklist” para la duración prevista. Si solicitas visado de residencia, lo habitual es aportar prueba de cobertura para la entrada y el periodo inicial de residencia y, después, contar con un plan a más largo plazo si prevés seguir como residente.
Qué suele pedir el D8 (en español claro)
El objetivo del consulado suele ser confirmar que puedes mantenerte sin recurrir a fondos públicos portugueses y que tu estancia tiene una base clara y legal. Las checklists del D8 suelen centrarse en tres áreas:
- Trabajo en remoto: contratos/cartas que acrediten que puedes trabajar en remoto y quién te paga.[1]
- Ingresos: prueba reciente de ingresos que cumpla el umbral mínimo indicado en la lista (a menudo descrito como “cuatro veces” el salario mínimo mensual portugués).[1]
- Cobertura médica y documentación de soporte: seguro de viaje/asistencia médica válido, más la documentación habitual (identificación, certificado de antecedentes, etc.).[1]
Glosario (definiciones rápidas)
- SNS: Serviço Nacional de Saúde (servicio nacional de salud de Portugal).
- Número de Utente: número de usuario del SNS para acceder a servicios públicos en Portugal.
- AIMA: Agência para a Integração, Migrações e Asilo — la agencia que asumió funciones administrativas clave de migración previamente asociadas a SEF.[10]
- IPMI: international private medical insurance (seguro médico privado internacional; planes médicos internacionales pensados para expatriados y personas que se mueven entre países).
- Suscripción: evaluación del riesgo médico por parte de la aseguradora al solicitar cobertura (puede dar lugar a exclusiones, recargos de prima, periodos de carencia o rechazo, según el caso).
- Periodo de carencia: periodo durante el cual determinadas coberturas/prestaciones no están disponibles (varía según el plan y la garantía).
Requisitos de seguro médico (fuentes oficiales)
Para la mayoría de solicitantes, el “seguro médico” no es solo un punto de planificación: es un documento que forma parte del expediente del visado. El enfoque más fiable es partir de la checklist oficial de tu consulado/oficina VFS y, después, elegir una cobertura que también tenga sentido para ti tras la llegada.
La redacción utilizada en las listas oficiales
Las listas oficiales del visado por trabajo en remoto suelen exigir un seguro de viaje válido que cubra los gastos médicos necesarios, incluida la asistencia médica urgente y una posible repatriación.[1] Es habitual ver una redacción muy parecida en las checklists del D8 por trabajo en remoto (tanto para estancia temporal como para residencia).[2]
Por qué importa la redacción: el personal consular suele validar los documentos contra la checklist. Si el certificado de la aseguradora no refleja con claridad el alcance exigido (gastos médicos + asistencia urgente + repatriación), pueden pedirte aclaraciones o una prueba de cobertura actualizada.
Qué suele comprobar el consulado (y cómo enfocarlo)
Los requisitos pueden variar según el consulado y la nacionalidad. Aun así, las listas oficiales ofrecen una base sólida de lo que suele esperarse. A partir de las checklists del D8 por trabajo en remoto, lo habitual es que el consulado busque:
- Un certificado de seguro claro (suplemento/condiciones particulares o carta de la aseguradora) que confirme: (a) tu nombre; (b) fechas de cobertura que cumplan (o superen) tus fechas previstas de viaje / el periodo de validez del visado; (c) validez territorial que incluya Portugal; y (d) el alcance exigido (gastos médicos, asistencia médica urgente, repatriación).[1]
- Coherencia en toda la solicitud: las fechas de tu prueba de alojamiento, cualquier itinerario (si se solicita) y el periodo del seguro deberían cuadrar y no contradecirse.[1]
- Confirmación de que la póliza está en vigor: si la aseguradora emite la documentación “sujeta a pago”, asegúrate de poder acreditar que la prima está pagada y la cobertura está activa en el momento de presentar la solicitud.
Algunas listas oficiales en otras jurisdicciones hacen referencia explícita a un nivel mínimo de cobertura (por ejemplo, €30,000) y especifican que la póliza debe incluir repatriación y asistencia/tratamiento de urgencia.[15] La opción más segura es no asumir que tu consulado aplicará los mismos mínimos que otra jurisdicción: revisa la guía de tu consulado/VFS y asegúrate de que la prueba de cobertura encaja tanto con la redacción como con cualquier límite indicado.
En las checklists del D8 también aparecen los justificantes de ingresos y el “certificado de residencia fiscal”
Aunque no son requisitos del seguro, afectan a los plazos y, por tanto, a cuándo te conviene que empiece la cobertura. Las checklists del D8 suelen pedir prueba de ingresos medios mensuales de los últimos tres meses que cumplan un mínimo descrito como cuatro veces el salario mínimo mensual portugués (la redacción exacta puede variar).[1]
Muchas checklists del D8 también piden un certificado de residencia fiscal de tu país de origen (o de EE. UU. en algunas versiones).[2] Como estos certificados pueden tardar, incorpora márgenes realistas a la fecha de inicio del seguro y al calendario de la solicitud.
Por qué un seguro “válido para el visado” puede quedarse corto en la práctica
Es habitual centrarse en conseguir el certificado para el expediente y, más tarde, descubrir que la póliza no encaja con tu día a día. Los puntos de fricción más comunes son:
- Limitaciones territoriales o por residencia: algunas pólizas solo cubren urgencias y/o restringen la cobertura cuando pasas a ser residente.
- Duración: una cobertura de corta duración puede vencerse antes de que completes una transición cómoda hacia soluciones sanitarias de más largo plazo.
- Personas a cargo: añadir más adelante a tu cónyuge/pareja o a tus hijos puede ser más complejo si empiezas con un producto de corto plazo no pensado para cobertura familiar continuada.
Una forma práctica de verlo es en dos partes: (1) “¿Qué acepta el consulado para el expediente?” y (2) “¿En qué quiero apoyarme durante los primeros 12–24 meses en Portugal?”. No siempre coinciden.
Acceso a la sanidad pública (SNS) y elegibilidad
El sistema público de Portugal (SNS) puede ser una pieza relevante de tu estrategia sanitaria a largo plazo, pero normalmente no es lo que se utiliza para cumplir el requisito de seguro en la solicitud del visado. En la mayoría de traslados, el SNS cobra relevancia cuando ya tienes residencia legal y has completado los trámites de registro local.
Elegibilidad en principio: la residencia legal importa
La guía oficial del gobierno indica que los ciudadanos extranjeros con residencia legal en Portugal pueden obtener un número de usuario del SNS (“Número de Utente”), que facilita el acceso a la atención a través del sistema.[7] Las páginas de orientación para migrantes repiten el mismo principio: la residencia legal permite obtener el número de usuario y acceder a la asistencia a través del SNS.[8]
Qué suele hacer falta para registrarte (Número de Utente)
La página de servicios del gobierno para solicitar un número de usuario del SNS enumera información y documentos que suelen requerirse, entre ellos un documento de identificación, un número de identificación fiscal portugués (NIF), una dirección completa en Portugal y una autorización de residencia en vigor (si aplica).[6]
- Documento de identificación.
- NIF portugués (número fiscal).
- Justificante de domicilio en Portugal (los requisitos locales pueden variar).
- Autorización de residencia en vigor / prueba de residencia legal (si aplica).[6]
Los procesos del centro de salud pueden variar según el municipio. Si estás en un periodo transitorio (por ejemplo, esperando cita o documentación), pregunta qué justificantes provisionales aceptan.
Importante: “tener acceso” no significa “tener acceso rápido”
En la práctica, los sistemas públicos pueden estar sometidos a presión. El punto clave de planificación es que, incluso si eres elegible para el SNS, quizá quieras mantener un seguro privado por rapidez, apoyo en idioma y mayor libertad de elección de proveedores, especialmente durante el primer año mientras te estableces.
El acceso de ciudadanos extranjeros puede tener matices
El regulador sanitario portugués (ERS) ofrece FAQs sobre el acceso de ciudadanos extranjeros al SNS y sobre trámites administrativos relacionados, como el registro y la identificación de usuarios.[9] Si tu situación es más compleja (por ejemplo, un cambio de estatus o el alta de personas a cargo), merece la pena revisar las FAQs oficiales y confirmar los requisitos con tu centro de salud.
En resumen: trata el SNS como un sistema de posllegada al que te das de alta, no como tu solución de “seguro para el visado”. La cobertura privada suele cubrir el periodo de transición.
Opciones de seguros privados y locales
Una vez en Portugal, la asistencia sanitaria privada se utiliza con frecuencia: ya sea pagando de tu bolsillo, mediante un seguro médico privado portugués o a través de un plan internacional (IPMI). La opción adecuada depende de cuánto tiempo prevés quedarte, de la estabilidad de tu domicilio y tu perfil fiscal, y de la frecuencia con la que prevés viajar o volver a trasladarte.
Los tres “bloques” habituales (contexto Portugal)
Se utiliza a menudo para cumplir el requisito del visado, porque puede ajustarse a la redacción de la checklist (gastos médicos + asistencia urgente + repatriación).[1] La limitación clave es que muchas pólizas de viaje no están diseñadas como cobertura de largo plazo para residentes.
Suelen estar pensados para asistencia dentro de Portugal, a menudo con cuadros médicos y facturación local. Pueden ir muy bien para familias que quieren acceso sencillo a médicos privados en el país.
Suele estar pensado para expatriados y personas que viven entre países. Puede ser especialmente relevante si quieres continuidad entre traslados o prevés salir de Portugal en unos años.
Tabla comparativa: sanidad pública vs seguro local vs IPMI
| Característica | Sanidad pública (SNS) | Seguro local (Portugal) | IPMI (internacional) |
|---|---|---|---|
| Finalidad principal | Acceso a la sanidad pública para residentes elegibles (sistema nacional de largo plazo). | Acceso a asistencia privada dentro de Portugal (a menudo mediante cuadro médico). | Cobertura médica internacional diseñada para expatriados y estilos de vida móviles. |
| Elegibilidad | Generalmente vinculada a la residencia legal y al registro (Número de Utente).[7] | Depende de las normas de la aseguradora; puede requerir datos administrativos locales y aceptación en suscripción (varía). | Depende de las normas de la aseguradora y de la suscripción; a menudo disponible para expatriados en muchos países. |
| Portabilidad | No es portable como póliza; es un sistema público nacional. | Normalmente limitada fuera de Portugal (algunos planes incluyen coberturas de viaje restringidas; revisa las condiciones). | Normalmente diseñada para ser portable internacionalmente (según ámbito de cobertura y condiciones de póliza). |
| Adecuación para la solicitud de visado | Normalmente no se utiliza para cumplir el requisito de seguro del D8 en la fase de solicitud. | Puede aceptarse si aporta prueba de cobertura conforme y está en vigor al presentar la solicitud (depende del consulado). | A menudo aceptable si la aseguradora emite un certificado conforme y la póliza cumple el alcance de la checklist. |
| Suscripción | No aplica en sentido asegurador. | Puede incluir cuestionario médico, exclusiones y/o periodos de carencia según el producto y el solicitante. | Normalmente con suscripción médica; las condiciones pueden variar según historial médico, edad, coberturas elegidas y aseguradora. |
| Siniestros & pago | Normas públicas de copago/facturación y circuitos de acceso; la disponibilidad puede variar localmente. | Suele apoyarse en el cuadro médico y facturación concertada; fuera de cuadro depende del plan. | Puede ofrecer pago directo a hospitales y/o reembolso, según la aseguradora y la red de proveedores. |
| Ajuste temporal (llegada → año 1) | Suele cobrar relevancia cuando completas los trámites de registro tras la llegada.[6] | Puede cubrir la asistencia privada rutinaria una vez esté en vigor; el alta varía. | Puede estar en vigor desde el inicio y aportar continuidad durante los primeros pasos de residencia y futuros traslados. |
Cómo decidir (sin complicarlo)
Empieza por tu “patrón de movilidad”: ¿quieres establecer una base en Portugal durante varios años o es probable que vuelvas a mudarte en 12–36 meses? A partir de ahí, decide qué priorizas: continuidad, costes previsibles, amplitud de coberturas o simplicidad administrativa.
- Si prevés mudarte de nuevo: la portabilidad y la renovabilidad (según condiciones de póliza) suelen ser claves.
- Si prevés quedarte: combinar SNS con un seguro local puede funcionar bien para muchas familias, según acceso y preferencias.
- Si tienes necesidades médicas más complejas: revisa la suscripción, el acceso a proveedores y el tratamiento de preexistencias antes de trasladarte.
IPMI para nómadas digitales
IPMI (international private medical insurance) está diseñado para personas que viven fuera de su país de origen y quieren una cobertura médica que pueda acompañarlas. No es automáticamente “mejor” que un seguro local: simplemente responde a supuestos distintos (vida entre países, cambios de domicilio y continuidad).
Cuándo suele encajar IPMI (escenarios D8/nómada digital en Portugal)
- Necesitas portabilidad: puedes pasar el primer año o dos en Portugal y después mudarte (o repartir tu tiempo entre países).
- Buscas continuidad para personas a cargo: especialmente si anticipas cambios de colegio o viajes de varios años.
- Quieres un único proceso de siniestros/gestión: en lugar de contratar una nueva póliza cada vez que cambies de país.
Puntos clave a revisar antes de contratar
IPMI suele tener suscripción médica. En la práctica, lo que queda cubierto depende de las condiciones de la póliza y del resultado de la suscripción. Una revisión sensata suele centrarse en:
- Ámbito territorial: solo Portugal frente a regional/mundial, y si encaja con tus patrones de viaje y trabajo.
- Ambulatorio vs hospitalización: muchas familias valoran la medicina general/pediatría y pruebas diagnósticas ambulatorias, no solo la cobertura hospitalaria.
- Preexistencias: cómo se tratan las patologías previas (y si existe algún enfoque tipo moratoria).
- Maternidad: si aplica, revisa periodos de carencia y condiciones de la cobertura con antelación; no lo des por supuesto.
Qué preguntar a tu bróker/aseguradora (prueba para el visado + encaje real)
- Redacción de la prueba de cobertura: ¿Podéis emitir un certificado que confirme explícitamente cobertura de gastos médicos necesarios, asistencia médica urgente y repatriación, y que incluya validez territorial en Portugal?[1]
- Fechas de cobertura: ¿Puede el certificado reflejar el periodo completo exigido para mi estancia prevista/vía de visado?
- Cambio de residencia: ¿La cobertura sigue siendo válida cuando pase a ser residente en Portugal (o cambia/cesa según la póliza)?
- Portabilidad: Si dejo Portugal el próximo año, ¿puedo mantener la póliza en vigor sin volver a contratarla (según condiciones y ámbito territorial)?
- Personas a cargo: ¿Pueden incluirse ahora mi cónyuge/pareja y mis hijos, y qué documentación se necesita para su solicitud de visado?
- Siniestros en Portugal: ¿Disponéis de red de proveedores y/o pago directo en Portugal, y cómo funciona la preautorización?
- Renovación: ¿Cómo se gestionan las renovaciones, y hay tramos de edad o cambios de coberturas que deba prever?
No recomendamos aseguradoras concretas en guías de traslado. La póliza adecuada depende del caso: tu historial médico, tu presupuesto y si prevés quedarte en Portugal o volver a mudarte.
Planificación a 3–10 años (movilidad e impuestos)
Una de las mejores formas de reducir el estrés es separar el “cumplimiento del mes uno” de la “realidad del año tres”. Tu solicitud de visado tiene que estar correcta ahora, pero los riesgos a más largo plazo suelen estar en las renovaciones, cambios de ingresos, incorporación de hijos, mudanzas de país o el paso a residencia fiscal.
Una línea temporal por fases (antes de solicitar → llegada → primeros 90 días → año 1+)
- Confirma qué vía D8 vas a solicitar (estancia temporal vs visado de residencia) y utiliza la checklist correcta.[3]
- Alinea las fechas de inicio/fin del seguro con tu plan de viaje y con la redacción exigida por el consulado.[1]
- Prepara justificantes de ingresos claros para el periodo exigido (las checklists suelen referirse a los últimos tres meses y a un umbral mínimo).[1]
- Empieza con tiempo los documentos con plazos más largos (certificados policiales, apostillas/legalización, certificados de residencia fiscal).[2]
- Asegura una dirección estable y ten a mano el justificante de domicilio (muchos trámites dependen de ello).
- Arranca tu configuración administrativa local: NIF y los pasos necesarios para el alta en el SNS.
- Si tu vía incluye permiso de residencia, haz seguimiento del proceso y de las citas posteriores a la llegada (AIMA gestiona funciones administrativas clave de migración).[11]
- Solicita un número de usuario del SNS (“Número de Utente”) si eres elegible; la guía del gobierno detalla requisitos típicos como identificación, NIF y una dirección en Portugal.[6]
- Decide si quieres un seguro local para la atención del día a día junto con (o en lugar de) cobertura internacional.
- Asegura que la cobertura de tu familia sea coherente (personas a cargo, planificación de maternidad, enfermedades crónicas y cualquier periodo de carencia).
- Vuelve a comprobar que tu cobertura sigue encajando con tu estatus de residencia y tus desplazamientos.
- Planifica traslados futuros: cambiar de país suele cambiar qué se considera “buena cobertura”.
- Revisa criterios de residencia fiscal y obligaciones de información antes de cruzar umbrales o cambiar tu domicilio fiscal.
Residencia fiscal: mantén el enfoque general, planifica pronto
La fiscalidad queda fuera del alcance de una guía de seguros, pero importa porque puede afectar a la planificación de la residencia, a la documentación y a los costes a largo plazo. La guía del gobierno portugués señala que un criterio para solicitar un domicilio fiscal en territorio portugués es permanecer más de 183 días (consecutivos o no) en un periodo de 12 meses que comience o termine en el año correspondiente.[12]
La autoridad tributaria portuguesa también explica en sus FAQs que, si eres residente a efectos fiscales en Portugal, puede que tengas que declarar rentas obtenidas en Portugal y en el extranjero (según la normativa, los convenios y tus circunstancias).[13] En este punto conviene hablar con un asesor fiscal cualificado, idealmente antes de tu primer ejercicio fiscal completo en Portugal.
Algunos formularios y checklists aún hacen referencia a “SEF” porque era el servicio histórico de inmigración. El gobierno portugués confirma que AIMA se creó tras la abolición de SEF y asumió funciones administrativas de migración a finales de 2023.[10] En la práctica, es habitual ver terminología mixta mientras se actualizan sistemas y documentos.
Si quieres un marco para pensar a largo plazo, consulta nuestras guías de estrategia de traslado para una planificación similar de “público vs privado vs IPMI”: Ciudadanos estadounidenses que se mudan a España (estrategia 3–10 años) y Ciudadanos estadounidenses que se mudan a Italia (estrategia 3–10 años).
Checklist: documentos de visado & llegada
Esta sección es 100% práctica: qué preparar para la solicitud de visado y qué priorizar en las primeras semanas tras la llegada. Sigue siempre la checklist y las instrucciones específicas de tu consulado/VFS, ya que pueden pedir documentación adicional.[1]
Checklist de documentación para el visado (D8 trabajo en remoto)
- Solicitud de visado nacional (cumplimentada y firmada) y fotografías tipo pasaporte.[1]
- Pasaporte válido más allá del periodo previsto de estancia (revisa la checklist para el requisito exacto).[1]
- Prueba de estancia legal si solicitas desde un país del que no eres ciudadano (depende del consulado).[1]
- Justificante de domicilio dentro de la demarcación consular, cuando se exija (a menudo se usa para confirmar la competencia territorial).[1]
- Seguro de viaje/asistencia médica válido que cubra los gastos médicos necesarios, la asistencia médica urgente y la repatriación.[1]
- Certificado de antecedentes penales / certificado policial dentro del plazo indicado, con apostilla/legalización según se requiera.[1]
- Declaración personal explicando por qué te trasladas a Portugal y dónde planeas vivir (a menudo se solicita explícitamente).[1]
- Prueba de alojamiento (contrato de alquiler, invitación/“term of responsibility”, etc., según la checklist).[1]
- Prueba de trabajo en remoto: contrato laboral y/o declaración del empleador, o contratos de servicios y prueba de prestación de servicios si eres autónomo.[1]
- Justificantes de ingresos de los últimos tres meses que cumplan el umbral mínimo (a menudo indicado como “cuatro veces” el salario mínimo mensual portugués).[1]
- Certificado de residencia fiscal de tu país (a menudo incluido en la checklist).[2]
Algunas checklists indican que no aportar todos los documentos puede resultar en denegación y que el puesto consular puede solicitar documentación adicional.[5]
Checklist de llegada (primeras semanas)
- Mantén tu cobertura en vigor: evita cualquier vacío de cobertura durante el periodo de adaptación, cuando es más probable que necesites apoyo médico cotidiano.
- Asegura una dirección estable: muchos trámites dependen de ello (incluidos requisitos del SNS sobre domicilio).[6]
- Inicia el alta en el SNS (si eres elegible): confirma qué exige tu centro de salud para el Número de Utente. La guía del gobierno destaca identificación, NIF y una dirección en Portugal como requisitos típicos.[6]
- Haz seguimiento de los pasos de residencia (si aplica): si entraste por la vía de visado de residencia, controla citas y solicitudes de documentos (AIMA es responsable de funciones administrativas clave de migración).[11]
- Define tu configuración sanitaria del primer año: solo SNS, SNS + seguro local, o IPMI como cobertura principal.
Redacción “lista para bróker” para la prueba de cobertura (plantilla)
Si tu aseguradora puede emitir una carta/certificado, suele ayudar que la redacción refleje la checklist. Puedes usar el texto de abajo como punto de partida (la aseguradora puede utilizar su propio formato estándar):
Asunto: Certificado de seguro para solicitud de visado Portugal D8 (trabajo en remoto) Hola, Por favor, emitid un certificado de seguro para mi solicitud de visado nacional de Portugal confirmando: • Tomador(es): [Nombre(s) completo(s)] • Número de póliza: [Número] • Fechas de cobertura: [Fecha de inicio] a [Fecha de fin] • Validez territorial: incluye Portugal • Alcance de cobertura: seguro de viaje/asistencia médica válido que cubra los gastos médicos necesarios, incluida la asistencia médica urgente y una posible repatriación. Si es posible, incluid literalmente la redacción anterior del alcance para ajustarse a los requisitos de la checklist consular. Gracias, [Nombre]
Guarda una copia en PDF del certificado y de las condiciones particulares/recibo o suplemento de póliza. El consulado puede pedir un certificado reemitido si cambian las fechas.
Empezar
Si estás planificando un traslado a Portugal por la vía D8, podemos ayudarte a elegir un enfoque que sea a la vez válido para el expediente del visado y práctico para tus primeros 12–24 meses, y después adaptarlo a medida que evolucionen tus planes de residencia y movilidad. Empieza por nuestra página de Particulares & Familias, o solicita una comparativa en Solicitar cotización.
Para respuestas rápidas sobre cómo trabajamos y qué podemos (y qué no) asesorar, consulta nuestras Preguntas frecuentes.
Puntos a verificar
- Qué vía D8 vas a solicitar: estancia temporal vs visado de residencia, y la checklist exacta que utiliza tu consulado.[3]
- Aceptación de la redacción del seguro: si el consulado exige una fraseología concreta en el certificado (gastos médicos, asistencia médica urgente, repatriación).[1]
- Capital mínimo asegurado (si lo hay): si tu consulado especifica un mínimo de €30,000 (u otro); algunas otras jurisdicciones lo hacen.[15]
- Periodo de cobertura exigido: si la cobertura debe cubrir toda la estancia prevista, un mínimo de meses o un año completo (varía según vía/consulado).
- Formato de prueba aceptado: certificado vs condiciones completas, y requisitos de idioma (inglés vs portugués vs traducciones juradas).
- Elegibilidad del SNS y alta local: qué requiere tu centro de salud para el Número de Utente, especialmente si tu autorización de residencia aún está en trámite.[6]
- Actualizaciones del proceso AIMA: qué oficina gestiona tus trámites de residencia, cómo se asignan las citas y si cambios procedimentales afectan a los plazos.[11]
- Desencadenantes de residencia fiscal: cómo aplica el criterio de 183 días y las reglas de domicilio fiscal a tu patrón de estancia, y si tu caso activa obligaciones adicionales de información.[12]
Recursos / Fuentes
- [1] VFS Global (Portugal, USA) — “Temporary Stay Visa for Remote Work – Digital Nomads” checklist (PDF). https://www.vfsglobal.com/one-pager/portugal/usa/english/pdf/temporary-stay-visa-for-remote-work-digital-nomads.pdf
- [2] VFS Global (Portugal, USA) — “Residency Visa for Remote Work – Digital Nomads” checklist (PDF). https://www.vfsglobal.com/one-pager/portugal/usa/english/pdf/residency-visa-for-remote-work-digital-nomads-nov-25-national.pdf
- [3] Portuguese MFA visa portal — “Type of Visa” (temporary stay vs residency visa overview). https://vistos.mne.gov.pt/en/national-visas/general-information/type-of-visa
- [4] Portuguese MFA visa portal — “Temporary Stay: Necessary Documentation” (includes travel insurance wording; remote work/digital nomads referenced). https://vistos.mne.gov.pt/en/national-visas/necessary-documentation/temporary-stay
- [5] VFS Global (Portugal, USA) — “Digital Nomad Checklist” (temporary stay visa done remotely) (PDF). https://www.vfsglobal.com/one-pager/portugal/usa/english/pdf/Digital-Nomad-Checklist.pdf
- [6] Gov.pt — “Pedir o número de utente do SNS” (request SNS user number). https://www.gov.pt/servicos/pedir-o-numero-de-utente-do-sns
- [7] Gov.pt — “Número de utente do Serviço Nacional de Saúde (SNS)” (foreign citizens with legal residence can obtain a user number). https://www2.gov.pt/-/seccaonumerodeutentedoserviconacionaldesaudesns
- [8] Gov.pt — “Migrantes: cuidados de saúde em Portugal” (migrant healthcare overview; SNS user number access principle). https://www2.gov.pt/migrantes-viver-e-trabalhar-em-portugal/migrantes-cuidados-de-saude-em-portugal
- [9] ERS (Entidade Reguladora da Saúde) — FAQ: access of foreign citizens to SNS. https://www.ers.pt/pt/utentes/perguntas-frequentes/faq/acesso-de-cidadaos-estrangeiros-a-prestacao-de-cuidados-de-saude-no-servico-nacional-de-saude/
- [10] Portugal.gov.pt — “Agency for Integration, Migration and Asylum (AIMA) starts functions” (created with abolition of SEF). https://www2.gov.pt/en/noticias/agencia-para-a-integracao-migracoes-e-asilo-aima-inicia-funcoes
- [11] Portugal.gov.pt — “Migration and Asylum: FAQs” (AIMA roles and responsibilities). https://www.portugal.gov.pt/en/gc23/communication/news-item?i=migration-and-asylum-faqs
- [12] Gov.pt — “Personal income tax (IRS) in Portugal” (183-day criterion and tax address guidance). https://www2.gov.pt/en/cidadaos-europeus-viajar-viver-e-fazer-negocios-em-portugal/trabalho-e-reforma-em-portugal/imposto-sobre-o-rendimento-das-pessoas-singulares-irs-em-portugal
- [13] Portal das Finanças (Tax Authority) — FAQ: foreign income and resident reporting obligations (IRS). https://info.portaldasfinancas.gov.pt/pt/apoio_contribuinte/questoes_frequentes/Pages/faqs-00653.aspx
- [15] VFS Global (Portugal, India) — checklist example referencing minimum travel insurance coverage (e.g., €30,000) and repatriation/emergency cover (jurisdiction-specific). https://www.vfsglobal.com/one-pager/portugal/india/english/pdf/dr-goa-checklist-sep-25.pdf
